Jacek T. Romański

Pomagam firmom łączyć strategiczną, procesową i ludzką warstwę w jeden skutecznie działający organizm. Taki, który potrafi zwinnie adaptować się do złożonej i zmiennej rzeczywistości biznesowej.

Prowadzę szkolenia i konsultacje dla organizacji, pomagając w projektowaniu ambitnych, ale realnych strategii, w oparciu o przejrzyste modele biznesowe. Wspieram w definiowaniu jasnych celów oraz planowaniu i realizowaniu działań operacyjnych tak, aby wizje ujęte w strategii stawały się faktem. Mapuję zdolności biznesowe organizacji i wspólnie z organizacjami projektuję przepływ procesów tak, aby wspierały strategię. Projektuję wewnętrzne systemy wsparcia biznesu i procesy w zakresie zarządzania strategicznego, operacyjnego, zarządzania ludźmi i marketingiem. W swojej pracy bazuję na myśleniu systemowym, ponad 20-letnim doświadczeniu pracy w biznesie oraz na głębokim zrozumieniu ludzkich i społecznych mechanizmów – tak, by zmiana była skuteczna i miała sens.

• Realizuję audyty systemów zarządzania organizacją, przeprowadzam mapowanie, optymalizacja i projektowanie nowych procesów organizacji
• Mapuję zdolności biznesowe metodą Milky Way
• Prowadzę konsultacje w zakresie
  – budowania strategii biznesowej w trzech horyzontach
  – strategiI blue ocean
  – strategii marketingowej
  – agile marketing
  – modeli biznesowych i value proposition
  – zarządzania celami OKR z istotnym elementem kultury organizacyjnej, czyli CFR (zgodnie z metodologią Measure What Matters)
  – zarządzania projektami
• Projektuję procesy w organizacjach i systemy motywacyjne zgodnie z Total Rewards
• Projektuję programy oraz prowadzę szkolenia i warsztaty rozwijające kompetencje liderskie, asertywność, umiejętności komunikacyjne, poprawiające zarządzanie efektywnościa osobistą i zespołową
• Projektuję programy oraz powadzę szkolenia i warsztaty związane z zarządzaniem zespołem zgodnie z kulturą budowania świadomości i angażowania wszystkich osób w organizacji
• Projektuję programy oraz prowadzę szkolenia i warsztaty z rozwoju kompetencji w zakresie modelu zwinności adaptacyjnej
• Przygotwuję zadania i jestem asesorem w procesach oceny kompetencji, w formule Assessment Center i Development Center

Jestem certyfikowanym trenerem umiejętności społecznych (Ośrodek Pomocy i Edukacji Psychologicznej Intra), coachem Action Learning, trenerem design thinking, certyfikowanym trenerem efektywności osobistej (PEP). Posiadam certyfikat Lean Greenbet (skuteczne zwiększanie efektywności procesów w firmie).

Ukończyłem studia magiestersie w zakresie zarządzania i marketingu oraz studium Professional Postgraduate Diploma in Marketing (The Chartered Institute of Marketing). Wspieram studentów prowadząc zajęcia z zakresu tworznia innowacji, przedsiębiorczości i zarządzania projektami.

Doświadczenie biznesowe zdobywałem w firmach działających w branży przemysłowej, handlowej i IT, przygotowując i realizując strategie biznesowe, marketingowe i sprzedażowe, wdrażając systemy CRM, realizując projekty usprawniające systemy organizacji i zarządzania oraz jako niezależny doradca i trener, w ramach projektów realizowanych dla Klientów biznesowych i liderów.

Jacek Romański – strona internetowa
Jacek Romański – profil na Linkedin